暑班招生活动方案_关于暑班的招生活动策划书
现在很多的培训机构都很难招生，想要在暑期间进行招生活动，就要写暑培训班招生活动 实施方案 。下面我给大家介绍关于暑班招生活动方案的相关资料，希望对您有所帮助。
音乐培训暑期有什么招生方案(音乐培训简章)
音乐培训暑期有什么招生方案(音乐培训简章)
暑班招生活动方案篇一
一.招生背景：
当前，随着中小学阶段 教育 的快速发展和教育这个特殊市场的逐步建立，各类培训学校之间的竞争越来越激烈，特别是面向广大农村之间的竞争尤为突出，为了争抢生源，每到招生季节，就打响了一场没有硝烟的。
二.招生战略
1、 市场调查 是招生活动的步，科学的 方法 收集、整理、分析各种有关资料，以了解当地的教育水平和教学现状，使负责人更好的安排招生的设计，地点的设置，人员的分配。对教师、学生和家长以访谈、问卷方式，收集、分析各种信息。战略地图的制造，是招生的重要依据。
2.招生方法
步：全方位轰炸
具体目标：做到全方位的宣传，让每一个家长都能见到自己的 广告 宣。制造声势，创造一个大气的品牌。广告铺天盖地。
具体实施：先熟悉本地区的人口分部，然后留守一两个人坐镇总部，其余的全体出动，、海报覆盖辅导班附近所有的地区，主要的住宅小区，街边门面，大型超市，重要路段。分区画片，分头分任务的工作。各尽其责。对各家各户进行摸底，看是不是下一步进攻的对象，做好记录。
第二步：重点进攻
具体目标：细细的进攻上次搜集到的目标。
具体实施：发挥小组团队合作精神，每两人一个小组，要达到双剑合璧天下的地步，目的是游说家长，劝说让孩子上辅导班，事前要掌握好与家长沟通的技巧、与学生沟通的技巧。地区要专一针对住宅户，家里有小孩的人家，或者是路边的小孩。
第三步：游说
具体目标：街边的家长，路边的中年行人。
具体实施：放置咨询桌，放在重要的位置，两人一组，一人在路边散发，一人在咨询台前，发的努力游说家长到咨询台前坐下聊聊。发挥每个人的才能，尽可能的把有意愿的家长领到各个分部教学点。以便更好的达成目标。
招生过程从另一种意义上说：其实是一个 人际交往 的过程，要学会招生其实就是学会为人处世。
成功者决不放弃，放弃者决不成功。
1、寻找学员
不论你在哪里，面对的是什么人，都要有“学员就在这些人当中”的精神，不要有先入为主的想法。任何一个人都有可能成为我们的目标学员。
2、评审你的招生团队
对于大多数招生来说80:20定律。
80%的招生额(业绩)是来自20%的中，目的是你怎样才能找到20%?找到这些团队，业绩的增长就是必然的。
(1)圈定市场范围
(2)列出现有的名单
(3)对现有进行分类
(4)通过和开发找到新达到你要求的
(5)让他们工作起来
3、找到真正的学员
通过以上评审的招生团队，我们因此可以获得一批重点学员信息。
4、预约学员
约见的方法
电话预约、邀请等
电话预约的目的：
(1)是了解学员学习需求的最快途径。
(2)引起学员和你面谈的兴趣。
(3)争取面谈的机会。
5、了解学员的需求(学习兴趣)
6、理解不同类型的客户(经济状况)
暑班招生活动方案篇二
一.招生人员
招生组长，招生业务员。
二.工作要求
1.统一管理，按照规定的时间完成招生目标。
2.组织有序，按照组长的安排，分小组进行蹲点，做到有纪律，有组织。
3.礼貌待人，业务员在招生过程中，一定要有礼貌，形象端正向上。禁止穿拖鞋，佩戴首饰。
4.有纪律性，在招生过程中，没有意外情况，不允许迟到，早退。
三.工作安排
1.发放宣传资料，让家长了解这次活动的内容。
2.在学生集中地大门口进行设点招生。
3.在组长的安排下进行电话招生。
4.一些业务员可进行游击招生。
四.具体事项
(一)人员安排
在机构大设点，在设点时间中，必须保证有3名业务员在此进行招生。没有值班的业务员可以在周围进行游击招生。业务员务必对个
在设点周围进行宣传工作，发放，广告礼品，与家长聊天。
(二)招生时间
在6月26.27日以及7月3日至7月15日进行设点招生。设点时间为早上8点至中午12点以及下午2点半至6点。晚上7点至8点招生业务员可以以散步形式进行宣传活动。
(三)招生对象
根据个人招生需求自定
(四)招生业务员须知
(1).招生时的穿着打扮要得体,给学生家长一个好的印象.不要穿拖鞋,尽量不要穿短裤等太暴露的衣服。
(2).在招生的过程中不要与其他培训机构的人员进行争吵和冲突，遇到情况要及时通知主管，注意不要越级上报。以协商的口吻和他们交谈，都是为了孩子们好!
(3).在招生过程中要尽量说出我们的优势，对方有意向时将家长汇个性化测评系统相关资料给予家长，不需要时不用给。家长在看资料时一定要认真讲解讲解时速度要慢一点，把每一点都讲清楚。
(4).电话招商时要注意，语气缓和，不管对方说话有多恶劣都要心平气和，和家长说明原因。
五.工资分红
1~10人每人50元
11~20人每人60元
20人以上每人70元
另以上为建议水平，测评使用机构可根据自身情况及所处地区酌情调整。
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艺术培训部如何招生
招生分为线上和线下招生，线上可以走渠道，活动等，线下主要就是网络招生，你可以试一下网络招生 网络招生的方法有很多 而且成本低 很实用 你可以搜索 网络招生独孤九剑了解
去学校之类的地方，如果能拜托老师，再让学校宣传一下，美言几句，一定没问题！
祝你成功！！！
我觉得首先你要把自己的培训部宣传出去，
让学生家长都知道你那的培训实力，
也要让他们了解学习艺术的好处，
有了批学生带好了以后别人也自然会来了的。
职业培训的招生需要专业的招生队伍,以及专业的业务团队来完成.职业培训的其实在国内非常需要,但是现在市场比较乱,如果费用和实力相当好的情况下,和企业实行定向,总之寻找或者组建一个招生咨询服务队伍.
需要讨论可以给我发消息
免费学一个月，好给钱，不好不用给钱，如果这里人都赖着，你就换地方，
搞一个活动(演出类的)或小朋友艺术类的小比赛,不过这种和学校合作~如果你的人际够棒,还可以搞的大点找赞助,搞比赛...
这有难度，首先你有资质么，有经营许可么？
有的话先跟小区里面的类似街道办这种机构联系，让帮忙宣传。其次你要想好你的培训适合的市场，也就是适合哪一类人群。我看你这个架势是针对需要培养特长的学生的吧，那你就不能局限在小区里了，去学校洽谈，很可以跟学校联合。
你这个情况吧，跟我当年开辅导班一个样，有的努力了，毅力是成功的重要砝码！
关于培训班招生方案
步考虑，根据您的产品，适合线上渠道还是线下渠道。
第二步，如果考虑线上推广，那就需要考虑平台，选择的平台里面你的意向客户占比多少，这个平台知名度如何，您的同行都在做的平台是否已经饱和，有些平台是否太过于小众你的消费者或许根本不知道。
如果是线下，就要规划好自己的受众群体，思考哪种方式更符合您这边机构，比如机构的位置距离学校近吗，比如机构的学费师资是哪种档位的。
现在已经是大数据时代，因为我们的消费群体每天和手机相处的时间也是最长的，线下的很多渠道局限性更加明显了，比如去发的形式。可以考虑通过信息流来做推广，精准筛选客户，定向投送广告，比线下的性价比翻番很多。精准并且把钱花在刀刃上。
，今日，火山小视频，西瓜视频上做推广，公司，可进行资质认证身份。
培训班招生方案有宣、扫楼、学校宣传、电话邀约法、网络推广等。
招生方案多种多样，培训班在招生的时候要结合自己的情况合理选择适合自己的方案，这样才能达到招生效果。
发宣这种招生方式通常适用于人口密集的地方，同时附带一些新奇的小礼品，这样会更多的吸引家长或者学生到培训班来。
暑期即将到来，艺术培训机构如何进行招生宣传
我们做招生活动，不仅仅要依托好的招生工具，其实更要思考的是我们怎么招生才能把我们的招生活动做好。
明白自己的招生定位。首先，确认自己要招的学生属性是什么？家长需求是什么？例如：你是一个艺术培训类的学校，那你招的学生家长就是对生活有所要求的家长。而这堆家长的需求就是培养孩子艺术气质而非10天学会一种舞蹈。所以你的对外文案展示就不一样。
采取线上线下方式共同发力。线上招生是目前越来越多机构选择的招生方式，那么选择合适的招生工具。我之前一直用的是地推，成本高但是效果不太好。后来，听从朋友意见试用了一下小麦秀，里面的有一套专门用于舞蹈类培训的模板，页面啥的都不要提供，只要我这边传一下活动内容就可以。
营销。做好老用户续课率，在资深老用户续课时，可以对他沟通。了解现有模式的反馈。
艺术培训学校招生方案有哪些？
培训班招生方案有宣、扫楼、学校宣传、电话邀约法、网络推广等。
招生方案多种多样，培训班在招生的时候要结合自己的情况合理选择适合自己的方案，这样才能达到招生效果。
发宣这种招生方式通常适用于人口密集的地方，同时附带一些新奇的小礼品，这样会更多的吸引家长或者学生到培训班来。
1.利用讲座：招生最常用的市场活动之一，侧重于介绍机构的主要课程、特色、教学理念。在家长心里面树立专业和规范的形象。
2.利用公开课：招生最常用的市场活动之一，侧重于让学生和家长来体验课程的特色和教学效果。
3.组织竞赛活动：最常组织的市场活动，活动范围分为在学校内部或学校内部与外部之分，目的主要是通过竞赛的方式向潜在目标客户宣传获取目标的目的。